UFCSPA reafirma compromisso no combate a toda e qualquer violência no ambiente acadêmico

A gestão da UFCSPA tomou conhecimento nesta quinta-feira, 6 de novembro, de uma denúncia de discriminação ocorrida no Restaurante Universitário. A Pró-Reitoria de Ações Afirmativas e Assuntos Estudantis orientou a vítima a formalizar a denúncia na Ouvidoria da UFCSPA, acompanhada de testemunhas.

A ouvidora da UFCSPA realizou o acolhimento da vítima, seguindo as orientações do Plano de Prevenção e Enfrentamento do Assédio e da Discriminação da instituição. Atualmente, estão sendo reunidas todas as informações para apuração e responsabilização do caso.

Compromisso institucional

Em 2024, a universidade, por meio do Conselho Universitário, com representação de professores, estudantes e técnicos-administrativos, aprovou a Política de Cultura de Paz e Resolução Consensual de Conflitos. A política orienta toda a comunidade acadêmica à adoção de valores, atitudes e práticas que promovam o respeito à vida, aos direitos humanos e às liberdades fundamentais.

Em 2025, foi aprovado o Plano de Prevenção e Enfrentamento do Assédio e da Discriminação, que estabelece diretrizes para promoção de ações eficazes de prevenção, acolhimento, apuração, responsabilização e autocomposição de conflitos. O objetivo é construir um ambiente livre de assédio, discriminação e demais tipos de violência.

A gestão da UFCSPA reforça o compromisso da universidade no combate a toda e qualquer prática de discriminação e na construção de um ambiente de valorização da diversidade e inclusão de toda a comunidade acadêmica.