Estabelece diretrizes gerais para a execução e solicitação dos serviços de limpeza, asseio e conservação predial no âmbito da UFCSPA.
A Pró-Reitora de Infraestrutura da Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre (UFCSPA), no uso das atribuições que lhe confere a Portaria nº 5.277/DAP/PROGESP/UFCSPA, publicada no Diário Oficial da União de 21 de março de 2025,
RESOLVE:
Art. 1º Estabelecer diretrizes gerais para a execução e solicitação dos serviços de limpeza, asseio e conservação predial no âmbito da UFCSPA.
Art. 2º As atribuições das equipes terceirizadas, a identificação dos colaboradores e as rotinas detalhadas de execução dos serviços passam a ser regidas pelas "Orientações sobre o Contrato de Limpeza, Asseio e Conservação da UFCSPA", constantes no Anexo I desta Ordem de Serviço.
Art. 3º As solicitações de serviços de limpeza extraordinários, que não integrem as rotinas regulares da Instituição, devem ser realizadas exclusivamente via sistema de Pedidos Internos (PI).
Parágrafo único. É vedada a solicitação direta de serviços ou alterações de cronograma aos colaboradores terceirizados.
Art. 4º Cabe à comunidade acadêmica zelar pelo cumprimento destas diretrizes, visando à organização das rotinas institucionais e à manutenção de uma conduta profissional e respeitosa com as equipes terceirizadas.
Art. 5º Esta Ordem de Serviço entra em vigor na data de sua publicação.
Porto Alegre, 06 de abril de 2026.
EVELISE FRAGA DE SOUZA SANTOS
Pró-Reitora de Infraestrutura
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Anexo I
Orientações sobre o Contrato de Limpeza, Asseio e Conservação
1. Objetivo
Orientação à comunidade acadêmica sobre o funcionamento do contrato de limpeza, asseio e conservação, as atribuições das equipes terceirizadas, a identificação dos colaboradores e o fluxo correto para solicitação de serviços.
A iniciativa busca fortalecer a organização das rotinas, o respeito às atribuições contratuais e a valorização dos profissionais que atuam diariamente na Universidade.
2. Empresa Responsável
Os serviços de limpeza são prestados por colaboradores da empresa SULCLEAN, contratada mediante processo licitatório. Os profissionais atuam com uniformes padronizados com a identificação da empresa, o que permite reconhecer suas funções e áreas de atuação.
O contrato tem vigência de 12 meses (prorrogável até 60 meses) e abrange quatro unidades da UFCSPA:
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Campus Central – Rua Sarmento Leite, 245
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Arquivo Central – Rua Ceará, 997
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Ed. Conceição – Rua da Conceição, 434 - Postos não ativos - Por demanda
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Ed. Sete de Setembro – Rua 07 de Setembro, 1133 - Postos não ativos - Por demanda
3. Identificação dos Colaboradores
Cada função possui uniforme específico, facilitando a identificação das competências do colaborador. Aborde sempre o colaborador de forma respeitosa e, caso precise de algo, utilize o canal correto (ver seção 5).
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Cargo / Função |
Uniforme (prática atual) |
Principais Atividades |
|---|---|---|
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Servente de Limpeza Geral(20% insalubridade) |
Calça preta Camisa azul |
Salas de aula, corredores, áreas administrativas, escadas, mobiliário, coleta de resíduos comuns |
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Auxiliar de Higienização(40% insalubridade) |
Calça azul Camisa cinza |
Sanitários, Laboratório de Anatomia: lavagem e higienização intensa, reposição de insumos |
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Coletor de Resíduos |
Calça azul Camisa cinza |
Coleta e destinação de resíduos de saúde e laboratoriais, separação para reciclagem |
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Carregador |
Camiseta cinza, Calça bege |
Transporte, movimentação e remoção de materiais, móveis e equipamentos |
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Servente Líder |
Calça preta Camisa azul |
Mesmas atribuições do servente geral + coordenação da equipe no local |
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Encarregado Operacional |
Calça jeans Camisa preta |
Supervisão das equipes, escala de colaboradores, verificação de técnicas de limpeza |
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Almoxarife |
Calça azul Camiseta azul |
Recebimento, controle e distribuição de materiais e insumos de limpeza |
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Supervisor Administrativo |
Calça jeans Camisa (social) |
Gestão do contrato, relatórios, controle de pessoal e documentação trabalhista |
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Técnico de Segurança do Trabalho |
Calça jeans Camisa (social) |
Visitas semanais, inspeções de segurança, capacitações e APRs (análise de risco) |
* As cores de uniforme acima refletem a prática acordada com a empresa contratada.
4. Rotinas de Limpeza por Ambiente
Os serviços seguem planejamento técnico definido no Termo de Referência do contrato. A tabela abaixo apresenta as principais atividades por ambiente e periodicidade.
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Ambiente |
Diária |
Semanal |
Mensal |
Semestral/Anual |
|---|---|---|---|---|
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Salas de Aula/Adm. (incluída a Biblioteca) |
Varrição, pano úmido, lixo (2x) |
Pó em equipamentos, armários, persianas |
Lustrar móveis, atrás de armários |
– |
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Banheiros |
Lavagem completa (2x), lixo (mín. 3x), reposição insumos |
– |
– |
– |
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Laboratórios |
Varrição e pano (1x), resíduos especiais |
– |
Forros, paredes e rodapés |
– |
|
Lab. Anatomia |
Varrição, pano, vidros internos |
– |
Forros, paredes, rodapés |
– |
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Corredores/Circulação |
Varrição, pano, corrimões, escadas |
– |
Forros, paredes, rodapés |
– |
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Refeitórios |
Varrição e pano (2x), lixo (mín. 2x) |
– |
Atrás de móveis e equipamentos |
– |
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Auditórios |
Lixo, maçanetas |
– |
Higienizar e hidratar forrações |
– |
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Elevadores |
Higienização completa (1x) |
– |
– |
– |
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Pisos Acarpetados |
Aspirar sujeiras localizadas |
Aspiração completa do tapete |
– |
Lavagem com máq. (anual) |
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Áreas Externas/Pátios |
Varrição, lixo (2x), capachos, corrimões |
Lavar pátio e calçadas (lava-jato) |
Luminárias externas |
Estruturas c/ risco em altura |
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Vidros e Esquadrias Internas |
– |
✔ |
– |
– |
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Vidros e Esquadrias Externas |
– |
– |
✔ |
– |
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Divisórias, Portas, Batentes |
– |
✔ |
– |
– |
|
Cortinas e Persianas |
– |
– |
✔ |
– |
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Luminárias (internas) |
– |
– |
– |
Semestral |
Além das rotinas acima, são realizadas anualmente: lavagem de pisos acarpetados com equipamento específico.
5. Como Solicitar Serviços de Limpeza
Para garantir organização e rastreabilidade, todas as solicitações devem ser realizadas exclusivamente pelo sistema institucional de Pedidos Internos (PI). Solicitações feitas diretamente aos colaboradores terceirizados geram constrangimento, desorganização nas rotinas e podem comprometer o cumprimento do contrato.
Caminho no sistema: PROINFRA – PREFEITURA → LIMPEZA → selecionar tipo de serviço Link de acesso: https://pi.ufcspa.edu.br/marketplace/formcreator/front/formdisplay.php?id=8
O que pode ser solicitado pelo PI:
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Limpeza extraordinária de ambientes
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Limpeza após eventos ou situações pontuais
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Áreas com sujeira incomum que demandem reforço
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Reposição de insumos sanitários (papel higiênico, sabonete, papel toalha)
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Movimentação de móveis ou equipamentos (serviço de carregadores)
-
Outras situações que exijam intervenção fora da rotina
O que NÃO deve ser solicitado diretamente ao colaborador:
-
Limpeza imediata fora da rotina sem registro no PI
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Movimentação de móveis ou equipamentos sem autorização
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Atividades fora das atribuições do cargo (ver tabela, seção 3)
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Serviços de outros setores ou unidades que não sejam o local habitual do colaborador
6. Valorização dos Colaboradores
Os profissionais terceirizados são fundamentais para o pleno funcionamento da Universidade. Sua atuação garante:
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Condições adequadas de higiene para ensino, pesquisa e extensão
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Saúde e segurança de toda a comunidade acadêmica
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Conservação do patrimônio público
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Adequada gestão de resíduos, incluindo materiais de saúde e laboratoriais
Pedimos que toda a comunidade acadêmica colabore tratando esses profissionais com respeito e consideração, reconhecendo a importância estratégica do trabalho que realizam. Em caso de dúvidas sobre o contrato, entre em contato com a Prefeitura.
7. Contato
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Setor |
Informações |
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Prefeitura/PROINFRA |
E-mail: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo. | Tel.: (51) 3303-8888 |
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Sistema PI |
https://pi.ufcspa.edu.br/marketplace/formcreator/front/formdisplay.php?id=8 |





